Nombre de participants : 6 (groupe en émergence)

Contact professionnel :
Stéphane HIRRIEN

Contact technique :
Cécile GOUPILLE
06 73 66 57 20
cecile.goupille@bretagne.chambagri.fr

OBJECTIFS ET THEMES DE TRAVAIL DU GROUPE

Pourquoi les membres se retrouvent-ils en groupe, que recherchent-ils ?

Les attentes sociétales et la communication omniprésente sur l’usage des produits phytosanitaires, le bien-être
animal, la préservation des sols… ont conduit le collectif à une prise de conscience sur la nécessité du
changement. Au-delà de l’amélioration continue des pratiques, le groupe souhaite créer une dynamique
d’approche plus globale qui permette à chaque type d’exploitation du Pays de Morlaix de repenser son système
de production pour diminuer sa dépendance à la chimie et/ou aux protéines extérieures….tout en préservant la
performance économique et sans dégrader la charge de travail.

Quelles ont été les actions concrètement mises en œuvre ?

Groupe en émergence, candidature validée en juillet 2020, et démarrage des actions en septembre.
Actions prévues sur 2020/2021 :
AXE 1 : Recherche d’autonomie alimentaire et protéique en exploitations bovines
Travail sur l’exploitation de cultures ou d’association de cultures riches en protéines.
– Découverte de systèmes travaillant en totale autonomie alimentaire ou les plus aboutis.
– Connaissance des différentes cultures fourragères possibles afin d’augmenter l’autonomie protéique.
– Echange sur les fourrages utilisés en exploitation, mesures de leurs valeurs alimentaires (analyses),…
AXE 2 : Amélioration des systèmes de cultures pour tendre vers une moindre dépendance des intrants
(phytos)
– Présentation d’essais, visites d’exploitations « bas intrants », visites en systèmes de travail simplifiés
économes, mises en place d’essais, recensement d’activités innovantes dans d’autres régions…
– Travail en groupe pour imaginer les changements sur des cas réels (ateliers de co-conception, recensement
des outils pour simuler les conséquences du changement…).

RESULTATS ATTENDUS

  • Evolution des pratiques individuelles enrichies et stimulées par la réflexion collective et les échanges de
    pratiques.
  • Définition d’un projet partagé et constitution d’un collectif afin de poursuivre le travail sur plusieurs années

FONCTIONNEMENT DU GROUPE

  • Nombre de rencontres : 4 à 5 durant l’année d’émergence
  • Horaires : demi-journée ou journée selon thématique
  • Période : tout au long de l’année, adaptée en fonction des pics d’activité.
  • Règles de fonctionnement : partage, respect, engagement, actions.
  • Coût éventuel : être à jour de sa cotisation à Res’Agri Morlaix.